廉政中国讯（方志坚  刘晓静）为进一步强化职工对公司规章制度的理解与执行，提升规范化管理水平，营造全员学制度、守制度、用制度的良好氛围。太原市政集团四公司组织开展“每年一书”活动，学习太原市政集团四公司规章制度。本次活动覆盖公司全体员工，通过多样化的学习形式，有效推动规章制度入脑入心。

　　活动伊始，各科室结合工作实际，完善制定了《项目施工现场安全管理制度》《材料管理制度》《成本管理办法》《技术质量科管理制度》《印章管理制度》。并将制度上传公司工作群，让大家可以充分利用业余时间开展学习。

　　活动主要采用自主学习的形式，以科室为单位，每人一周撰写一篇学习心得。各科室每季度组织本科室职工开展研讨交流，增进每一位员工对公司各项规章制度的知悉和理解。

　　“制度是企业运行的‘生命线’”，太原市政集团四公司为了将把制度学习纳入常态化工作，让合规意识融入每一位员工的日常工作，为企业稳健发展筑牢坚实根基。