廉政中国讯（徐必华）为了让党的创新理论“飞入寻常百姓家”，让群众真正听得懂、记得住、用得上，2019年，太原迎泽区成立“读原著、学原文、悟原理”（以下简称“三原”）学习小组，选拔了一批政治立场坚定、专业素养过硬、表达能力较强的青年，组成理论宣讲队，在全区范围内开展宣讲，推动党的创新理论。

　　聚焦“学”

　　注重宣讲添力量

　　“三原”学习小组始终把强化理论武装作为首要任务，坚持读原著、学原文、悟原理，每周三下午举办读书会，系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记最新讲话精神。六年来，“三原”青年们逐字逐句学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平谈治国理政》（一至四卷）《论中国共产党历史》《习近平著作选读》（一、二卷）、《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等著作，截至目前，已累计举办读书会182期，2000多场次。

　　多年来，“三原”学习小组用“源头活水”浇灌“青春之花”，把每名学员都培养成了优秀的理论宣讲员。迎泽区每年从小组内选拔十到二十名优秀宣讲员，围绕当下党的重要会议精神进行宣讲。2024年，迎泽区选拔了12名优秀青年干部，组建起党的二十届三中全会精神理论宣讲队，深入单位部门、企业学校、小区院落，广泛宣讲全会精神。同时，宣讲队不断扩充队伍，截至目前，已有85名青年加入。宣讲队成员均为本科以上学历，且政治素质突出，其中研究生占比52%，中共党员占比70%，平均年龄28岁的他们汇聚成了迎泽宣讲的新兴力量。

　　聚焦“训”

　　提升素养增动力

　　“三原”学习小组建立培训辅导机制，采取专业培训、个别指导、小组互助和个人自学相结合的形式，全面提升理论宣讲员的综合素养。

　　专业培训。每年举办“三原”学习小组宣讲员政治理论培训班和专题讲座，邀请省市委党校和讲师团的专家学者为青年干部系统讲解习近平新时代中国特色社会主义思想和党的各项创新理论成果，进一步提升青年干部的政治能力和理论水平。

　　个别指导。邀请区委党校教师对宣讲员进行一对一指导，与宣讲员共同研究宣讲内容，并结合每位宣讲员的实际情况，提出针对性的改进建议，更好地增强宣讲效果。

　　小组互助。组织宣讲员在小组内进行模拟宣讲，其他成员负责聆听，并记录下宣讲过程中的优点和不足，宣讲结束后进行集体讨论，进一步完善宣讲内容和技巧。

　　个人自学。区直机关工委每年订阅《山西日报》《太原日报》等党报党刊和《学习辅导百问》《宣讲工作手册》等工具类书籍，供宣讲员阅读学习。宣讲员通过广泛阅读和查阅资料，不断提升自己的宣讲技巧、知识储备和表达能力。“这些报刊和书籍为我提供了丰富的素材和案例，给我的宣讲工作带来了很大帮助，让我在宣讲中更加自信、从容。”来自区委统战部的宣讲员李娜说道。

　　聚焦“讲”

　　锻造技能践使命

　　“三原”学习小组理论宣讲队摒弃照本宣科的宣讲方式，在全面把握习近平新时代中国特色社会主义思想的基础上，针对不同受众群体，制作相应的PPT，策划互动活动，用群众感兴趣的语言讲事实、摆道理、述理论，力争用有高度、有深度、有温度的宣讲，让党员群众从中汲取智慧、提振信心、增添力量。

　　建立“四个一”宣讲制度，即每名宣讲员每年至少在小组宣讲一次、在读书会宣讲一次、在支部宣讲一次、在社区宣讲一次。宣讲员们走进社区农村、机关学校、工厂企业、街头巷尾，带动部门同事学、家人朋友学、居民群众学、中小学生学，将党的创新理论播撒进更多人的心田。

　　今年以来，宣讲队积极开展党的二十届三中全会精神宣讲。来自区商务局的宣讲员杜英杰为了更好地宣讲《决定》中关于“构建高水平社会主义市场经济体制”的内容，引用生动具体的案例和大量事实数据，为大家分析柳巷商圈的企业如何在市场竞争中实现转型升级，同时，通过提问和讨论的方式，与群众交流互动，激发大家对经济体制改革的兴趣和思考，真正用群众听得懂的语言，将党的创新理论讲透彻、说明白。

　　聚焦“评”

　　正向激励树榜样

　　迎泽区通过评选“金牌宣讲员”和“优秀宣讲员”，宣传“最美时代新人”和典型人物的优秀事迹，激发广大青年干部的干事创业热情，切实增强青年干部对组织的认同感和归属感。

　　来自团区委的宣讲员赵润说：“当我自信地站在群众身边传递党的声音、宣讲党的政策时，才更加明白了作为一名宣讲员所肩负的责任和使命。未来，我会修剪枝桠、重新出发，继续为建设社会主义伟大事业贡献自己的力量。”

　　自2019年以来，“三原”青年理论宣讲员队伍中，共有12名青年干部被推荐遴选到省、市部门工作，7名被选拔任用到重要岗位，18名光荣加入党组织。如今，“三原”学习小组已成为迎泽区青年干部政治理论的学习阵地和个人成长的重要平台。

　　下一步，“三原”学习小组将持续发挥理论宣讲优势，深入基层开展“四个一”理论宣讲活动，以群众的视角、接地气的语言、听得懂的道理、讲故事的方式，让党的创新理论“声”入民心。