廉政中国讯（庞帏）人间四月天，桃红柳绿竞争艳。为深入贯彻党的二十大精神，着力提升就业服务水平，促进高校毕业生充分就业，4月7日，太原尖草坪区人力资源和社会保障局同中共太原市委组织部人才办、太原市人力资源和社会保障局、太原市公共就业服务中心在太原工业学院举办了“2023年太原市人才引进宣介会暨大中城市联合招聘高校毕业生春季专场活动（太原工业学院站）”。

　　活动汇集70余家用人单位，设有近1600个就业岗位，吸引了近2000名高校毕业生。其中，尖草坪区参会企业19家，提供就业岗位197个，达成初步就业意向182人。除传统经管类、工科机械类等招聘岗位外，互联网经济、新能源开发等热门领域也吸引了毕业生的关注，838人达成初步就业意向。

　　“这个岗位具体工作内容是什么？”“岗位薪资待遇怎么样？”“岗位发展前景如何？”一张张青春的面庞穿梭在各企业展台前，积极与招聘企业进行沟通，了解企业的用工需求，并向有意向的单位投递简历，企业招聘人员耐心解答求职者的问题，推荐用工岗位，解说工资待遇，大家在面对面的沟通中增进了解。

　　“岗位招聘情况怎么样？”“对招聘会有什么意见和建议？”在企业展台前，尖草坪区人力资源和社会保障局负责人详细询问企业情况，时不时记录企业需求并勉励在场大学生努力学习、成就梦想、建功立业。

　　当天下午，山西钢铁（建设）集团有限公司在太原工业学院举办宣讲会，机械工程系和电子工程系40余名同学参加。同学们观看了企业宣传片，听取了企业相关负责人介绍当前就业形势和公司发展前景，现场达成就业意向31人。

　　今后，尖草坪区人力资源和社会保障局将继续推进高校、企业、市场的无缝衔接，在分析各个学校专业信息的基础上，提前将收集到的毕业生求职意愿和区域重点企业进行精准对接，提供更对口的工作岗位，让毕业生能各展所长，为高校毕业生打造更优质的就业平台。