廉政中国讯（庞帏）近年来，在太原迎泽区委、区政府的正确领导下，在市城管局的精心指导下，迎泽区城管执法大队坚持城管执法“1123”发展思路，紧紧围绕市区重点工作任务，全力推进城市管理执法工作，不断提升城市品质和改善市容环境秩序，从党建引领、管理措施、规范执法、队伍建设等方面为高质量建设首善迎泽，助力优化营商环境作出了积极贡献。

　　一、党建引领强基铸魂，凝心聚力释放活力

　　执法大队以突出抓好党建引领为主线，牢牢把握为人民管好城市的首要任务，坚持科学谋划，统筹协调，谋新篇，开新局。通过党建引领、管理增效、提升服务、创新举措的发展路径，推动城管执法事业高质量发展。并提出城管执法“1123”发展思路，即：1个引领——党建引领城管执法工作；1条主线——紧紧围绕建设更高水平首善迎泽的工作主线；2个建设——队伍建设、品牌建设；3个依托——“721”工作法、“执法+”模式、文明执法“五步”法。

　　通过党建引领各项工作，全队上下思想统一、凝心聚力，形成了全局一盘棋的良好局面。党委把方向、做决策、保落实的领导作用得到充分发挥，支部攻坚克难、勇担使命的战斗堡垒作用得到明显体现，党员干部能拉得出、冲得上的先锋模范作用得到有力彰显，执法队伍的凝聚力战斗力明显增强，落实推动城管执法工作的活力释放的更加强劲。

　　二、多措并举服务升级，推动管理提质增效

　　坚持“高标准、严要求，精细化”原则，多措并举，提升服务，深入推进城市管理全面提升行动，工地扬尘、餐饮油烟乱象得到有效遏制，市容秩序、环境面貌明显改善。

　　（一）整治占道经营，巩固“清零”成果。建立“三查”（定岗检查、机动巡查、全面督察）工作机制，重点对“四个周边”（校园、医院、菜场和重要商圈）等易反弹地段、区域，重点盯防，安排专人从早8时至晚22时实时管控，做到整治范围全覆盖、整治责任全落实。

　　（二）推进“广告下墙”，实现净空净面。采取“摸底、引导、规范、执法”方式，有效推进“广告下墙”。围绕整治工作目标任务，集中力量，按照先主次干道后小街小巷，先易后难的思路，对无证广告、影响城市风貌、存在安全隐患的坚决拆除，做到严格公正、应拆必拆，实现城市净空净面、有序整洁。

　　（三）清理非法小广告，精准发力治顽疾。不定期在夜间零点组织人员，对背街小巷、商户卷闸门上的小广告全面清理，坚决遏制反弹回潮。

　　（四）创新举措，规范管理共享单车。依托“共享单车智慧化管理”系统，实施科学高效的智慧化管控，解决线下监管不及时、不准确等问题。

　　（五）加强工地扬尘管控，助力打赢蓝天保卫战。建立“一会三查四联通”工作机制，坚持区、大队、中队、网格四级联通，压紧压实工地扬尘治理责任链条。采取量化考评、分档管理、评优挂牌的管理模式，考核实行百分制，依据考核项目和内容列出指标分值，细化评分标准，考评结果将向相关部分通报，考评后汇总年度分值，按得分情况划分工地管理等次。

　　（六）强化餐饮油烟污染监管，推进安装净化设备。坚持强宣传、重规范、促整改的工作思路，按照“应装尽装，应检必检”的原则，推行“1235”工作法强化餐饮油烟监管。即：“1”是实行一店一档管理。“2”是强化两个重点检查。采取“定点定时定人定责”的方式强化执法检查，以点带面整体提升。“3”是通过查看、体感、走访三种方式促其整改，做到有的放矢、精准施策。“5”是落实五个措施到位。做到规范经营、合法经营，从而实现改善空气质量，提升人民群众的舒适感。

　　三、明法于心执法于行，严格规范公正文明

　　（一）建立城管执法便民中心，提升为民服务实效，做到件件有回音，事事能落实。

　　（二）规范拓展文明执法“五步”法，通过规范每个执法细节，做到敬礼在先、宣传跟进、服务到位、规范引导、执法有力，实现全面提升执法能力和管理服务水平。

　　（三）“律师驻队”助推执法规范化。聘用职业律师，实行随队执法模式，让驻队律师参与到城管执法日常工作中，纠正执法人员的执法行为，提高执法人员依法办案能力，达到文明规范执法。

　　四、强基固本锤炼内功创新举措优化队伍

　　（一）推行“城管执法开放日”，助力优化营商环境。坚持服务大局、服务群众，推行“城管执法开放日”活动，搭建政民互动平台。围绕与群众关系密切的执法行为和服务事项，结合各部门各行业特点，不定期进行互动交流。

　　（二）构建“执法+”模式，“加出”城管高效率。城管执法+社区共治，让服务群众零距离；城管执法+施工助拆，让“广告下墙”再提速；城管执法+文明巡访，让劝导纠违有底气；城管执法+志愿服务，让城市管理有温度。构建“执法+”模式，将服务、引导、执法融为一体，有力解决了城市突出问题，为推动创建全国文明城市，实现共建共治共享的社会效果发挥积极作用。

　　（三）推行街面“岗前练兵”，树优执法形象。推行街面岗前“练兵”，重点从着装队列、文明礼仪、党史学习、规范执法、法律知识等方面进行常态化训练，旨在提升文明执法素养，树优城管执法形象，接受公众监督，更好的服务群众。

　　（四）聚焦人员培训，提升城管执法能力。一是开展执法技能知识培训、执法技能大比武、执法模拟演练。使执法人员熟练掌握和运用执法技能，最大限度地调动执法人员学法、守法、严格执法的热情，营造比、学、赶、超的良好氛围。

　　（五）强化督察检查职能，提高执法工作质效。建立督察巡查机制，进一步提升执法工作质效，强化队风队纪管理，树优执法队伍形象。

　　（六）建立退役军人服务站，推动“双拥”工作。让退役军人有更多的荣誉感、获得感、归属感。通过开展“结对子”走访慰问军属、座谈交流、重大节日举办丰富多彩的活动，强化双拥共建，凝聚力量助力城管执法事业。

　　迎泽区城管执法大队先后荣获“山西省爱国卫生先进单位”“太原市文明标兵单位”“山西省五一劳动奖状”“山西省模范集体”“山西省文明单位”“全国文明单位”“全市先进基层党组织”“全国第20届青年文明号”“太原市第六届创城劳动竞赛集体一等功”“住建部、省厅‘强转树’专项行动表现突出单位”等多项荣誉称号。

　　城市管理执法工作承载着维护城市正常运转、保障经济社会发展、服务百姓生产生活和参与解决应急处突等方方面面的职责任务，是一项关乎千家万户、涉及百业千行的长期复杂且非常重要的民生工作。下一步，迎泽区城管执法大队将与大家携手共进，踔厉奋发，为推动再现“锦绣太原城”盛景贡献城管执法力量。