廉政中国讯（庞帏）作为基层社会治理的重要力量，网格员在推动平安娄烦建设，提升人民群众获得感、幸福感、安全感过程中发挥着重要作用。太原娄烦县委政法委注重方式方法，从关怀爱护、培训指导、监督考核三个方面，不断提升网格员工作动力、能力和效力。

关怀爱护提升工作动力。县委政法委在保障网格员基本薪酬待遇的基础上，通过物质激励和精神鼓励的办法来提升网格员服务群众的工作热情和动力。为每位网格员配发公文包、U盘、手电筒等工作装备；每季度开展星级网格员评选，激发网格员荣誉感；组织开展2023年度太原市网格化服务管理工作先进单位和先进个人评选，差额推荐先进集体6个，先进个人7名，激励广大干部职工、网格员奋勇争先，更好推动网格化服务管理工作高质量发展。

　　培训指导提升工作能力。县委政法委坚持定期培训与专题培训相结合，多层级多维度培训网格员，帮助网格员熟悉、掌握相关业务知识和操作技能，提高网格员发现问题、解决问题的能力，全力打造专业化网格员队伍，有效服务人民群众。

　　监督考核提升工作效力。县委政法委将网格员工作质效与薪酬挂钩，扎实开展专职网格员督查考核，兼职网格员平台巡查，随机抽查检查网格员在岗履职情况，及时更换调整不合格网格员，不断增强工作责任感、紧迫感，切实提升网格员工作效力。

　　下一步，县委政法委将进一步完善网格化服务管理体系，强化队伍建设和保障，优化服务手段，提高工作实效，为建设生态更优、发展更快、生活更幸福的现代化娄烦贡献网格力量。