廉政中国讯（方志坚  郝雅绮）2月4日，太原市政府新闻办举行新闻发布会，太原市委宣传部副部长、市政府新闻办主任贺旭宏对太原市人才绿卡服务的相关情况进行了介绍。

　　为全面落实省委、市委关于人才工作的安排部署，太原市将提升人才服务数字化水平作为主题教育的民生实事，把人才关注的“关键小事”当作“头等大事”，通过发放人才绿卡，为持卡人才提供“一卡在手、人才无忧”服务，切实提升人才服务精准化、集成化、数字化水平。

　　据介绍，太原市人才绿卡即“并州英才卡”，有实体卡、虚拟卡两种形式。实体卡是包含金融功能的银行卡，虚拟卡依托线上人才服务平台来实现，人才登录“并州英才”微信小程序，注册审核通过后生成“电子绿卡”。具有服务优享、消费优惠、金融服务等功能，凭卡可以享受优质、便捷服务。其主要服务太原市各类高层次人才，首轮服务期限为3年。首批发放对象将省委联系服务专家、市委联系服务专家纳入发放范围，共计600余名。

　　据了解，人才绿卡首批服务事项涵盖政治待遇、创新创业、民生保障、生活服务、交通出行、住房保障等6大类22项。同时聚焦人才政治引领、人才创新创业与人才服务保障三个方面。如在重要节日对持卡人才进行走访慰问，积极推荐持卡人才参加高层次人才研修培训、国情教育、休假疗养；在市政务服务中心设立“人才优先”服务窗口，为持卡人才开辟绿色通道，提供投资项目审批、企业注册、许可证办理等全程无偿帮办代办服务；为持卡人才提供合作医院就医绿色通道、合作景区首道门票免费、签约体育场馆健身优惠折扣、合作商场超市购物消费优惠、公交地铁免费出行、公积金贷款绿色通道等服务。

　　人才服务永无止境。市委人才办表示，“将持续丰富人才绿卡服务事项，完善综合服务平台功能，动态调整服务对象，改进和提升服务水平，让‘数据多跑路’，让‘人才少跑腿’，努力把太原建设成为各类优秀人才创新创业的乐土。”