廉政中国讯（秦琴）为高质量有效提升基层社会效能，太原万柏林区南寒街道太白街社区以“党建+”为抓手，凝聚多方力量，创新推进党建引领基层治理，探索“警格+网格+物业+社会力量”的四方融合基层治理新模式。树立了人人有责、人人尽责、人人享有的基层治理理念，做到“矛盾不上交、服务不缺位、平安不出事”的平安理念。

　　党建引领，网格聚力。在太白街社区党委的领导下，社区发展壮大群防群治队伍，组织协调社区民警、网格员、物业、社会力量开展“四方融合”工作；联合驻地单位负责人、企业人员、志愿者等多方力量，成立“四方融合”工作组，建立“四方融合”工作花名册及工作台账；明确各方责任分工，定期召开联席工作会议，对存在的问题进行分析研判；针对辖区矛盾纠纷、风险隐患及居民群众“急难愁盼”问题及时联动处置，对重大问题及时上报并持续关注。有效提升多方力量的服务意识，汇聚基层治理强大合力，不断提高基层治理效能。

　　四方融合，多元化解。按照“谁主管、谁负责”的原则，健全多层次、全覆盖和分工明确、协调一致的四方融合工作机制。太白街社区充分发挥网格民警懂法律、讲政策、有威信，网格员人熟、地熟、情况熟，物业管理人员提供专业服务、改善小区人居环境，社会力量类型多元、资源丰富的优势，将社区警务、网格、物业、社会力量等与居民息息相关的工作融入全周期全要素的社会治理；定期开展“四方融合”联席会议，针对居民反映强烈的共性问题邀请“四方人员”共同参与，听取多方意见，采取多种措施，统筹协调，形成合力。在矛盾化解、治安联防、反诈宣传、社会治理、服务效能等方面得到了有效地提升。截至目前，已开展联席会议15次，共同解决居民问题10余类。

　　群众参与，议事协商。太白街社区持续推动辖区物业管理人员、志愿者参与基层治理，建立健全物管保障服务体系，优化完善服务公开机制、问题解决机制、反馈保障机制、服务评价机制等制度机制，居民群众将日常生活中发现的问题拍照发至网格微信群中，由网格员、物业管理人员、志愿者组成网格服务队伍第一时间协调解决，通过“六步议事”工作流程，助力物管保障服务机制发挥实效。同时协调社会多方力量积极参与社区红色议事会，在红色议事会上，通过退休党员搭桥，志愿者无偿提供，创建了网格的“邻里驿站”。通过动员党员、群众、志愿者参与志愿活动，详细了解群众需求、征询群众建议、立足居民视角，群策群力，汇聚群众“金点子”，为群众解决邻里纠纷、物业纠纷、群众困难等急难愁盼的问题，推动形成理性表达、协商共治的多元化协商共治局面。

　　下一步，南寒街道太白街社区将继续按照“党建引领、网格治理、多元参与、共建共治”的社会治理思路，依靠群众、服务群众，结合新时代“枫桥经验”，以“四方融合”基层治理新模式，不断提高太白街社区的基层治理能力。