廉政中国讯（刘鹏  郝雅绮）近期，晋中平遥县城西街道党工委先后召开会议，认真学习贯彻党的二十届三中全会精神和中央及省市县委学习宣传贯彻会议精神，研究部署街道社区对党的二十届三中全会精神的学习贯彻工作。

　　强化党建引领，激发基层治理活力

　　一是实现基层党组织全覆盖。城西街道围绕小区党支部建设，完善“街道党工委-社区党委-小区党支部-网格党小组-党员中心户”五级架构体系，以社区党群服务中心为主阵地，盘活整合小区闲置资源，拓展基层党组织社会服务功能和小区党支部阵地建设。同时增强党组织动员居民、协调利益、化解矛盾能力，提升基层党组织的服务水平。二是充分发挥党员在社会治理中的先锋模范作用。城西街道致力于在党员教育管理上下功夫。将辖区内6000余名常住党员进行科学分类，对大学毕业未就业的流动党员、退休党员、人户分离党员等实行社区党组织兜底管理，引导辖区党员发挥自身优势，参与居住地社会治理。依托党员管理系统、党员微信群、流动党员“飞地”建设等新媒体，加强对党员的线上线下学习教育和管理监督。三是强化基层党组织的政治核心作用。城西街道注重发挥党的组织优势，将辖区内分散、多元的要素纳入基层治理框架，以共驻共建方式把不同价值取向的多元主体凝聚起来，深入学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想，以学习党的二十届三中全会为契机，凝聚信仰共识、政策共识和责任共识，以新时代文明实践活动为载体，践行社会主义核心价值观，筑牢意识形态主阵地，把好思想建设总开关。

　　强化工作举措，创新基层治理模式

　　一是转理念，变“社会管理”为“社会治理”。城西街道积极在社区搭建居民议事协商平台，定期开展人大代表进社区、创文创卫志愿服务、“爱心义诊”进小区等共驻共建活动，不断强化法治思维，践行群众路线，构建以基层党组织为核心，基层自治组织、议事协商组织、小区物业组织、志愿服务组织等共同参与的“一核多元”现代社会治理体系，打造共商共建共治共享的社会治理新格局。二是转职能，去“行政化”强“服务化”。社会工作部成立以来，城西街道积极贯彻落实基层“减负增效”专项行动，对表对标建立社区准入清单和行政事项准入制度、规范挂牌，切实厘清街道、部门和社区之间的权责边界，梳理出具证明事项清单，建立工作人员借调长效机制，引导社区基层党组织和网格员回归主责主业，实现社会治理中心下移。三是转方式，变“领导管控”为“引导服务”。城西街道以党建引领网格化，更加合理设置社区网格，建强社区网格党组织，打造“发现问题、分类问题、处理问题、解决问题”的全科网格治理链条体系，实现网格服务“零距离”，使居民的需求尽快得到办理，从而提升网格化管理运转效率，提高社区精细化治理、精准化服务水平。

　　强化民生保障，提升基层治理实效

　　一是把矛盾化解在基层。城西街道践行新时代“枫桥经验”，建立以街道党工委书记为组长，街道班子成员、包社干部、社区党委书记为成员的信访维稳工作领导小组，开展日常矛盾纠纷化解，做好重点人群稳控工作。同时在辖区内推行“居民点单、社区派单、网格员接单”模式，认领居民“微心愿”，改善邻里矛盾，倡导移风易俗，维护辖区大局稳定。二是兜牢民生保障底线。城西街道充分发挥民政工作在保障和改善民生中的重要作用，不断完善街道的社会救助、高龄补贴、住房保障等制度体系，加强辖区内低收入人口动态监测，开展常态化入户走访，协助递交书面材料，及时将符合条件的困难居民纳入基本生活救助范围，优化审批程序，保障资金发放。三是做优社区智慧养老。城西街道积极应对人口老龄化，优化基本养老服务，鼓励引导企业等社会力量积极参与，推进互助性养老服务。在峰岩社区打造了首家“居家养老+智慧养老”服务中心，在春蕾社区推行了“机构养老+社区养老”幸福养老工程，以点带面打造养老新模式。

　　强化作风建设，守住基层治理防线

　　一是锻造绝对忠诚的政治品格。城西街道高度重视社区工作者队伍建设，推进社会工作者队伍专业化、职业化，推动优秀社区工作者进入社区“两委”班子。依托党纪学习教育，以上率下开展《条例》原原本本学，结合“四风”警示和党性基地沉浸式参观学习，切实加强基层党员干部的廉政教育，推动树立正确的权力观、工作观和政绩观。二是永葆实干担当的政治本色。城西街道坚持以正确用人导向，激发干事创业活力。通过日常调研、例会汇报、谈心谈话等形式，加强对党员干部的常态化考核，统筹年度考核和在重点工作中敢于担当作为作出突出贡献的，及时表彰奖励，营造比学赶超的干事创业氛围。三是打造风清气正的政治生态。城西街道严格落实党工委主体责任、纪工委监督责任、党（工）委书记第一责任、班子成员“一岗双责”的“四责协同”机制，推进全面从严治党。制定年度党风廉政建设和反腐倡廉责任分解意见，健全完善街道社区作风长效机制，紧盯敏感时间、敏感节点，驰而不息纠治“四风”异变，扎实开展典型案例警示教育活动，一体推进“三不腐”，推动标本兼治的基层政治生态更加风清气正、健康向上。