廉政中国讯（秦琴）为了加强党员队伍的建设，提高党员的整体素质，太原万柏林区南寒街道康乐苑社区党委积极探索党员管理的新模式，取得了一定的成效。

　　管理精心规范党员组织生活。康乐苑社区党委严格落实“三会一课”制度，把它作为党员教育管理的重要制度抓紧抓好，常抓不懈，实现党的组织生活常态化、制度化、规范化。此外认真组织开展组织生活会及民主评议党员工作，不断夯实基层党建基础，进一步增强了党员的党性观念和组织纪律性。

　　筑牢初心落实教育管理要求。始终把讲政治、讲学习当作首要任务，坚持学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，创新学习载体，改进学习方式，拓展学习的深度、广度。采取“线上+线下”同步学、“分散+集中”结合学等方式，充分利用好远程教育、“学习强国”、党员微信群等平台，提升学习效能。针对年老体弱党员，发挥“红色讲师团”作用，开展“送学上门”，寄送“红色包裹”等活动，不断扩大党员教育覆盖面，提高党员参学率，确保党员教育管理在“度”上落实、在“质”上见效。

　　弘扬爱心践行为民服务精神。一是设置党员先锋岗，组织“银龄”党员志愿者在环境卫生整治、全民反诈宣传、消防安全隐患等方面开展志愿服务，利用“共驻共建”“党员志愿服务日”“党员包片责任区”等活动切实发挥党员模范带头作用和自身专业特长，参与到社区志愿服务活动中来，让党员服务贴近生活、贴近群众。二是将“主题党日”与“我为群众办实事”活动深度结合，着眼群众急难愁盼，引导党员发挥自身特长认领群众“微心愿”，实现党员在基层治理一线“亮身份、展形象，践承诺、作表率”，为基层治理和社区发展添砖加瓦。

　　注重贴心建立健全帮扶机制。一是建立关怀台账。对无行动能力、有部分行动能力的老党员全部建立关怀台账，动态掌握其生活状况、困难原因等情况，把各项帮扶工作做精细精准。二是建立支部书记走访制度，通过线上微信联系，线下入户走访等方式，收集党员意见和诉求，真心实意帮助辖区党员排忧解难，增强党员社区归属感和参与社区建设积极性。

　　退休党员是社区党建工作的宝贵财富。下一步，万柏林区南寒街道康乐苑社区党委将持续以党建为引领，加强退休党员队伍建设，提高他们的整体素质和服务能力，为构建和谐社区、推动社区发展贡献力量。