廉政中国网讯（田波涛）近日，河南省委组织部、省委直属机关工委命名12个基层党组织为第一批省直机关党建示范点，河南省公安厅机场公安局党委榜上有名。
据了解，2021年以来，机场公安局党委立足新时代新形势新要求，坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，锚定“四个铁一般”目标，不断做强党建品牌，创新开展“六个一”工作法，激励青年民警干事创业、担当作为，着力提升队伍的向心力、凝聚力、战斗力。 
一、夯实从警第一块基石，筑牢忠诚警魂。针对青年民警政治理论功底薄弱但思想活跃的特点，始终强化学习教育。一是指导跟进学。严格落实“第一议题”等制度，制定全年政治理论学习计划，局党委带头研讨学，各支部深入交流学，2021年党委中心组学习13次，全体党员撰写学习笔记2万余篇，切实打牢青年民警听党指挥的思想根基。二是创新形式学。建立“政治夜校”学习制度，成立6个学习小组，每晚1个小时集中收看《新闻联播》、学习新时代中国特色社会主义思想，交流心得体会，用滴水之功持续启智润心、培根铸魂。去年以来，累计参学党员达9300余人次。三是赓续血脉学。用好红色资源，结合重要时间节点先后组织青年民警前往“红旗渠”干部学院、焦裕禄纪念馆、登封市任长霞先进事迹陈列展等开展实地学习20余次，接受红色洗礼，传承红色基因。 
二、上好从警第一堂课程，激发担当精神。针对青年民警斗争能力不强、协作意识不足，但热情高、理想远大的特点，坚持激励约束并重，不断激发青年民警干事创业内生动力。一是重用实绩突出干部。在抗击新冠肺炎疫情的关键期大力选拔了12名政治过硬、业务熟练、作风优良的科级干部；推荐6名年轻干部参加省委“墩苗育苗”计划，形成了强大的正向激励效应。二是强化荣誉激励。疫情防控期间火线表彰了5批次32名民辅警，局党委亲自送奖到一线，有效增强了参战民警的干事创业动力。三是发挥英模表率作用。通过邀请全国二级英模陈晓磐作英模事迹报告，邀请杨玉章讲授“老公安人”优良传统，教育引导广大青年民警立足岗位、建功立业。四是大力培养优秀年轻干部。在疫情防控、防汛救灾等大战大考中识别考察接收了20名入党积极分子、10名党员发展对象、6名预备党员，为党组织注入了新鲜血液。 
三、教好从警第一项本领，提升能力素质。针对青年民警执法工作经验不足、业务能力欠缺，但求知欲强、素质全面的特点，积极探索教育培养模式，帮助青年民警不断提升综合素质。一是坚持实战练兵。成功举办2期“机场区域特警警务实战战术培训班”，组织7名实战教官开展一线送教活动24次，组织各场景模拟实战对抗39场，累计参训民警2600余人次，切实提高了青年民警警务实战技能水平。二是坚持岗位轮训。分批选派13名青年民警前往航空港区公安局进行跟班学习，组织16名青年民警在局属各部门间进行岗位轮训，及时打造一批岗位专业能力过硬的青年警务人才。三是坚持业务培训。健全完善“常态学”机制，举办9期专题业务培训班，涵盖公文写作、法律法规解读、财务报销等内容，促使青年民警早日向“合格公安”转变。 
四、系紧从警第一粒扣子，锤炼过硬作风。针对青年民警个性独立、严细实作风有待提高但可塑性大的特点，坚持以“五抓”持续正风肃纪。一是抓廉洁自律。紧密结合教育整顿活动，组织学习党章党规20余次，集中观看警示教育片27次，讲授纪检专题党课11次，建立家属廉政微信群12个，帮助青年民警全方位筑牢廉政防线。二是抓素质养成。坚持以内务卫生、警容风纪、工作秩序等为重点,定期开展晨跑、队列训练等活动，促使青年民警时刻保持整齐昂扬的奋进状态。三是抓执法规范。研究制定《机场公安局网络电信诈骗案件工作流程规范》等制度文件，明确办案单位、办案人员责任，规范办理程序，督促青年民警不断提高严格规范公正文明执法水平。四是抓制度建设。制定《机场公安局廉政风险管控办法》等规范文件，以制度管根本、利长远，保护青年民警远离违法违纪深渊。五是抓考核机制。紧密结合重大安保维稳工作，动态调整指标设置，健全完善常态督导检查和战时联合督导检查机制，充分发挥政工、纪检监察等部门的职能作用，集中整治“庸、懒、散”等行为。 
五、传递从警第一波温暖，鼓舞工作热情。针对青年民警远离父母、远离市区，但热爱公安事业、敢试敢闯的特点，严格落实从优待警措施，全力打造温馨警营。一是传递组织温暖。局党委积极协调郑大一附院港区分院，建立“民辅警突发重大疾病就医快速通道”，定期组织全体人员体检和调休；及时走访慰问困难家庭，为家庭遭遇重大变故的1名青年民警筹集善款25260元，助其渡过人生困境。二是传递家庭温暖。完善局内阅览室、健身房、洗衣洗澡等基础配套设施，为青年民警提供舒适的居住环境。以每月主题党日活动为载体，精心举办书画摄影、球类、健步走等警营文体活动，助力青年民警健康成长。三是传递战友温暖。建立“传帮带”工作机制，通过老民警“一对一”的指导，24名新警快速熟悉工作环境、掌握工作方法、提升工作能力，为锻造高素质机场公安队伍打牢坚实基础。 
六、答好从警第一张试卷，履行职责使命。针对青年民警社会经验少、化解矛盾能力不高，但工作干劲高的特点，强化党建引领，引导青年民警树立为民服务意识。一是做实安保维稳。紧扣建党百年安保维稳任务，开展“春雷”等治安整治专项行动，组织常态化开展治安消防检查、夜间大清查620余次，打击“黄牛揽客”1476人次，帮助旅客寻找遗失物品70余起，挽回经济损失200余万元。二是做好疫情防控。去年7月下旬郑州再次出现疫情，局党委及时组建疫情防控青年突击队，累计安全保障境外来豫航班38架次、旅客5314人次，让党旗在疫控一线高高飘扬。三是做稳防汛救灾。去年7月20日郑州特大暴雨来袭，危急时刻局党委号召全体党员民辅警返岗奋战，累计出动警力230余人次，协助安抚转运滞留旅客5400余人，化解各类矛盾纠纷26起，切实维护了辖区治安秩序稳定。四是做优便民举措。深入开展“我为群众办实事”活动，局党委班子成员带头深入辖区企事业单位了解职工旅客“急难盼愁”，指导召开座谈会5次，征求意见建议13条，出台便民利民措施11项。一年来服务职工旅客5万余人次，办理暂住证800余张、临时乘机证明12000余张，处理违章370起，开展普法和反诈宣传197次，收到锦旗35面，感谢信20余封。
编辑：丹丹
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